Velký přehled mezd v českém IT v roce 2019

Jaké jsou nejlépe a nejhůře placené pozice v informačních technologiích v ČR? Ve kterých krajích berou ajťáci málo a kde hodně? Kolik si vydělá SAP konzultant v Jihočeském kraji, PHP vývojář na Vysočině či PPC specialista v Ostravě? Přinášíme výběr nejzajímavějších dat z celorepublikového přehledu mezd personální agentury Grafton Recruitment.

TOP 5 NEJLÉPE PLACENÝCH POZIC V IT

• Ředitel IT (CTO, CIO) v Praze 150-250, Olomoucký+Zlínský kraj 80-120
  Určuje strategickou vizi, hodnotí efektivnost hospodaření a výkonnost útvaru, analyzuje informační systémy a jejich spolehlivost a výkonnost.
• Manažer/ředitel SW vývoje v Praze 120-170, Zlínský kraj 65-90
  Má na starosti řízení SW vývoje (vývoje informačních systémů, aplikací, apod.) a týmu SW vývojářů, testerů, analytiků. Je rovněž zodpovědný za vedení týmu, jeho motivaci, hodnocení a rozvoj.
• IT manažer v Praze 100-150, Olomouc+Zlín 60-80
  Podílí se na strategické vizi a cílech, je zodpovědný za informační systém (software, hardware, databáze, IT struktury).
• SW architekt v Praze 100-150, Zlínský kraj 50-80
  Navrhuje architekturu vyvíjených řešení – SW/aplikací s využitím technických norem pro vývoj, standardů, nástrojů a platforem. Spolupracuje na konceptech a návrzích řešení a spolupracuje s vývojáři na vývoji.
• SAP konzultant (5+ let zkušeností) v Praze 100-150, Jihočeský kraj 50-70
  SAP konzultant je první kontakt pro zákazníka při implementaci podnikového informačního systému. Vysvětluje a školí o IS, řeší potřeby klienta. Pozice SAP konzultanta je velmi podobná pozici IS konzultanta. V případě SAP konzultanta je však už v názvu pozice určená softwarová technologie SAP, která integruje procesy uvnitř podniku a mezi podniky navzájem.

TOP 5 NEJHŮŘE PLACENÝCH POZIC V IT

• Specialista technické podpory 1.stupně Ústecký kraj 22-30, v Praze 35-50
  Juniorní pozice v rámci SSC (centrum sdílených podnikových služeb) pro kandidáty se znalostí angličtiny na výborné úrovni. Zodpovědnost za podporu uživatelů v oblasti informačních technologií a poskytování technické podpory uživatelům PC či jiných zařízení.
• PHP vývojář (0-3 roky praxe) Kraj Vysočina 25-35, v Praze 40-60
  Je zodpovědný za vývoj v jazyce PHP, jednodušší programování a kódování.
• Network inženýr (0-3 roky praxe) Zlínský kraj 28-35, v Praze 45-46
  Zajišťuje správu a dohled nad síťovými prvky (routery, switche, apod.) a síťovou infrastrukturou, monitoruje chod systémů a je zodpovědný za řešení technických problémů, problem management a reporting. Zajišťuje servis/podporu pro uživatele.
• SW Tester Vysočina+Olomoucký+Zlínský kraj 25-40, v Praze 40-120
  Je zodpovědný za testování produktů (SW/aplikací) podle testovací dokumentace v průběhu jejich vývoje. Tvoří testovací strategii, navrhuje testy, připravuje testovací scénáře. Provádí manuální nebo automatizované testy, zaznamenává nalezené chyby a předává své poznatky zpět do vývoje.
• Web Designér Vysočina 25-40, v Praze 40-65
  Komponuje obrazy a texty, vytváří grafické řešení a vizualizace. Cílem grafického designéra je prezentace informací tak, aby byly přístupné, estetické a srozumitelné pro uživatele. Úzce spolupracuje s klienty, podílí se na výběru vhodných médií. Výsledkem jeho práce může být web design anebo plakáty či reklamní materiály.

Přehled mezd 2019 – IT a telekomunikace
Pracovní pozice	Praha a STČ	Brno a JM	Ostrava a MSZ
IT ADMINISTRACE
Ředitel IT (CIO, CTO)	150-250	100-180	80-140
IT manažer	100-150	60-100	60-90
Systémový architekt	70-120	55-90	50-80
Win/Unix/Linux administrátor	50-75	40-65	35-45
Databázový administrátor	50-90	40-70	35-45
Bezpečnostní inženýr	50-100	40-80	35-55
TECHNICKÁ PODPORA
Manažer technické podpory	80-100	70-100	60-80
Vedoucí týmu technické podpory	60-90	50-75	45-60
Specialista technické podpory 2.-3. st.	50-80	40-65	32-50
Specialista technické podpory 1. stupně	35-50	30-40	25-35
VÝVOJ
Manažer/ředitel SW vývoje	120-170	80-130	80-120
SW architekt	100-150	70-100	60-90
Vývojář C/C++, Java/C#, PHP (5+ let)	90-120	60-100	40-90
Vývojář C/C++, Java/C#, PHP (3-5 let)	60-100	50-80	35-80
Vývojář C/C++, Java/C#, PHP (0-3 roky)	40-80	40-60	28-50
ERP vývojář	50-100	45-85	45-75
UX/UI vývojář	65-90	50-80	45-65
Android/iOS vývojář	50-120	40-80	38-60
SW Tester	40-120	40-80	35-55
Web designér	40-65	40-60	30-40
IT PORADENSTVÍ & PROJEKTY
Business analytik	40-100	50-90	50-90
BI konzultant	50-110	55-90	50-90
ERP konzultant	45-110	50-100	55-95
SAP konzultant	55-150	40-120	38-110
Projektový manažer	50-130	60-120	65-100
Scrum Master	70-110	70-100	50-85
VEDENÍ, OBCHOD A ONLINE MARKETING
Výkonný ředitel	120-250	100-220	100-180
Obchodní ředitel	70-150	80-150	80-120
Business Development manažer	60-120	65-110	65-110
Manažer klíčových zákazníků	45-100	55-90	55-85
Obchodní zástupce	35-70	35-70	35-60
Digital marketingový specialista	40-65	35-50	35-50
PPC Specialista	35-50	30-40	30-40
Social Media Specialist	30-40	28-40	30-40
Zdroj: Grafton Recruitment 2019, hrubá mzda v tis. Kč za měsíc vč. bonusů